QUE ES SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO PARA TONTOS

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Francisco Cuenca Morilla el 1 septiembre, 2020 a las 4:06 pm Hola mi empresa tiene varios centro de trabajo yo soy delegado personal en individuo de los centro de trabajo que por cierto tuvimos mucho problema para poder hacer las elecciones y en los demás centro por un motivo o otro no podemos celebrar elecciones y nominar delegados y podre crear un comité de empresa entonces que puedo hacer para poder asesorar a los demás compañeros de la empresa en los otros centro de trabajo sobre los temas laborales que esos trabajadores no se pueden informar por que la empresa impide que se celebre elecciones de delegados por un motivo u otro y no se como podría hacerlo sin perjudicar a ningun trabajador porque todo trabajador debería enterarse sus derechos y deberes en su centro de trabajo y Figuraí poder osar si quiere celebrar reuniones en la empresa para que le documentación de temas laborales. Saludos

Durante ese tiempo, se tiene derecho a realizar las funciones como representante de los trabajadores.”

1:- La empresa donde trabajo tiene un comité de empresa, somos unos 290 trabajadores. Están despidiendo a compañeros por causas objetivas; sean ciertas o no lo que no entiendo es como ni la empresa ni el Comité no informan de nulo a los trabajadores.

maria el 19 noviembre, 2020 a las 8:49 pm y no debe alegar el delegado a que dedica esas horas?, o puede perfectamente coger esos dias para dedicarse a descansar? total, si nadie sabe lo que hace… y si esa delegada es una maleducada, las trabajadoras le tienen miedo por que es imposible dialogar con ella, la directora igual, la secretaria no puede explicarle cosas por que ella solo chilla. esta persona tambien es intocable hasta que se le acabe el mandato?

En primer lado muchas gracias por percibir nuestro blog. He pasado su consulta al unidad correspondiente y me comentan que No es legítimo. Las reuniones del Comité deben incluir a todos los miembros.

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En primer zona muchas gracias por percibir nuestro blog. He pasado su consulta al unidad correspondiente y me comentan que no es lo habitual.

En el contexto presente colombiano, la demanda por profesionales en Seguridad y Salud en el Trabajo es más ingreso que nunca.

CERiosRosas el 16 septiembre, 2019 a las 9:40 am Hola Antoni, gracias por percibir nuestro blog. Comentarte que es difícil de acreditar para qué utilizan el tiempo, podrían decir que están trabajando desde casa en funciones propias del puesto… El tema de las horas y los díVencedor que les pertenecen reconocerá del Reglamento que se haya firmado al respecto.

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Ser decano de antigüedad: Para poder entrar al curso, debes ser viejo de perduración, pero que prostitución temas relacionados con la seguridad y salud sindical.

Seguimiento y perfeccionamiento de la seguridad y la salud en el trabajo en las cadenas de suministro mediante los marcos de evaluación de la sostenibilidad

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En primer punto muchas gracias por observar nuestro blog. He pasado su consulta al departamento correspondiente y me comentan que excepto que tecnico en salud y seguridad en el trabajo por convenio se acuerde otro sistema, los Delegados/Figura de Personal y los miembros del Comité de Empresa son los encargados de designar a los Delegados/Figura de Prevención entre ellos. Su núpuro puede variar de 1 a 8 según el comité de seguridad y salud en el trabajo tamaño de la empresa.

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